Technicien(ne) comptable-Repentigny, St-Jérôme ou Montréal

Contrat

Temporaire

Temps de travail

37,5h

Responsabilités principales

Le technicien comptable effectue l’ensemble du cycle comptable mensuel et annuel relatif au département de services en santé et sécurité du travail. Il répond également à différentes demandes administratives de l’équipe interne de ce département ainsi qu’à certaines de leurs clients, et ce, selon les politiques établies de l’entreprise les normes comptables.

• Procéder et enregistrer les encaissements des paiements clients;
• Contrôler les comptes fournisseurs;
• Effectuer le recouvrement des comptes clients;
• Effectuer la facturation mensuelle des services rendus dans le mois par les professionnels;
• Assister sa directrice dans la préparation de différents rapports de gestion;
• Effectuer la maintenance de données dans différents systèmes informatiques;
• Effectuer toutes autres tâches administratives connexes.

Compétences recherchées

• Détenir une formation technique complétée en comptabilité;
• Minimum de 3 à 5 ans d’expérience dans le domaine de la comptabilité;
• Maîtrise des outils informatiques dans ses tâches courantes: suite MS Office, progiciels corporatifs, Acomba;
• Connaissance Excel avancée (tableau croisé dynamique, macro, etc.)
• Sens de l’organisation, de l’initiative et de l’éthique
• Faire preuve de rigueur et de débrouillardise;
• Collaborer aisément et efficacement en équipe;
• Sens de l’initiative et débrouillardise;
• Bonnes aptitudes communicationnelles (orale et écrite).

• N.B. Poste temporaire durée de 12 à 15 mois avec possibilité de permanence ensuite. Éligibilité aux avantages sociaux lors de la durée du contrat également.

Notre offre

Travailler chez Lussier c’est…

•Une flexibilité de l’horaire de travail
•Un horaire de travail en semaine, de jour uniquement
•La possibilité de travailler partout au Québec
•Choisir son mode de travail : télétravail, mode hybride ou en succursale
•Travailler pour le plus grand cabinet de courtage indépendant au Québec
•Bénéficier d’un REER collectif et d’assurances collectives dès l’embauche
•Avoir une banque de vacances et de congés rémunérés dès l’embauche
•Avoir un employeur certifié Entreprise en santé
•L’accès à un service de télémédecine
•Un environnement facilitant la conciliation travail-vie personnelle

Nos valeurs sont au cœur de nos actions. Elles nous propulsent et nous relient :

Respect – Empathie – Loyauté – Intégrité – Entraide

« Le talent de se distinguer ensemble »

Joignez-vous à une équipe ambitieuse et professionnelle qui vous accueille dans une ambiance favorisant votre épanouissement et votre bien-être!

Emplacement du poste

Succursale(s)

Repentigny, St-Jérôme ou Montréal

Critères candidat

Niveau d’études min. requis

2- Diplôme d’études collégiales

Niveau d’expérience min. requis

3 ans ou plus